Droits au travail

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Vous avez des droits. La loi stipule que ces droits doivent être respectés, de la même manière dont vous et vos collègues devez être respectés à titre d’individus. Les lois canadiennes établissent les conditions de base d’un emploi au pays – les heures de travail, les heures supplémentaires, les vacances et autres conditions.
 

Les travailleuses et travailleurs bénéficient tous de ces droits, mais il arrive trop souvent que ceux qui ne sont pas syndiqués se heurtent à des employeurs qui ne respectent pas ces droits. En devenant membre d’un syndicat, vous pouvez non seulement faire en sorte que vos droits fondamentaux en tant que travailleuse ou travailleur soient respectés, mais vous pouvez aussi commencer à améliorer vos conditions de travail. N’est-il pas temps que vos droits soient respectés?