Le 29 août, 2017 Pittsburgh, PA — Des dirigeants des Travailleurs unis de l'électricité, de la radio et de la machinerie (TUE), un syndicat américain, et Unifor ont signé une entente de coopération pour changer et renouveler le mouvement syndical nord-américain, à partir de leurs valeurs communes et leur engagement à lutter de manière agressive pour l’équité et une indépendance politique.
Le 25 août 2017 Peterborough – General Electric a supprimé 358 bons emplois dans le secteur manufacturier et la société a annoncé qu’elle cessera les activités dans son usine de Peterborough, Ontario, d’ici la fin du troisième trimestre de 2018. « General Electric fait partie intégrante de l’histoire de Peterborough depuis plus d’un siècle », a affirmé Jerry Dias, président national d’Unifor. « Maintenant, la société récompense la loyauté de la collectivité en pliant bagage et en délocalisant des emplois à l’extérieur du pays.
Le 22 août 2017 Victoria—Le comité de négociation de la section locale 114 d’Unifor a conclu une entente de principe avec l’employeur. « Le contrat type d’Unifor des travailleurs de l’hôtellerie a toujours été considéré comme la solution pour cette ronde de négociation avec Grand Pacific, a déclaré Jerry Dias, président national d'Unifor. Unifor est déterminé à conclure des ententes équitables pour les travailleurs de l’hôtel.
VANCOUVER—Une hausse du salaire minimum le mois prochain est un pas dans la bonne direction, mais le gouvernement doit s'engager à fixer le salaire minimum à 15 dollars de l'heure dans un délai déterminé.
REGINA—La démission de Brad Wall, le premier ministre de droite de la Saskatchewan, ne freinera pas la privatisation et les menaces insouciantes du gouvernement du Parti de la Saskatchewan à l'égard des sociétés de la Couronne, affirme Unifor.
VANCOUVER—Les membres de la section locale 4275 d’Unifor ont voté à 97 p. cent en faveur d’une grève légale si un nouveau contrat de travail ne peut être conclu d’ici la fin de semaine.
« L’employeur traîne ses pieds. Nos demandes ont reçu peu voire aucune réponse et il y a des concessions que nos membres ne peuvent tout simplement pas se permettre d'accepter », a déclaré Jerry Dias, président national d'Unifor.
Le vote de grève place le syndicat en position d’émettre un avis de grève légale de 72 heures.
VANCOUVER—Près de 100 employés des services alimentaires du casino d’Edgewater devront poser leur candidature à nouveau pour leur propre emploi lorsque la compagnie va emménager dans une nouvelle installation, affirme Unifor.
Le 18 juillet 2017 Toronto—Les conseils régionaux d’Unifor ont contribué un autre 120 000 dollars pour les victimes des feux de forêt en C.-B., ce qui porte le total des dons du syndicat à la Croix rouge à 220 000 dollars. « J’aimerais remercier toutes nos instances régionales de s’être impliquées pour exprimer la solidarité d’Unifor, a déclaré Jerry Dias, président national d'Unifor. Les membres d’Unifor de chaque province se soucient du bien-être des familles déplacées pendant la crise.
Toronto – Un Accord de libre-échange nord-américain renégocié doit comporter des changements fondamentaux, comme l’établissement de normes applicables en matière de travail et d’environnement et l’élimination du mécanisme de règlement des différends, selon les propos d’Unifor au gouvernement fédéral.
14 juillet 2017 Kitimat — Dans une proportion de 99,5 %, les membres de la section locale 2301 ont voté en faveur d’une grève s’il est impossible de parvenir à une entente équitable à la table de négociation avant le 23 juillet. « Comme Rio Tinto a créé un climat de profond mépris en milieu de travail, il n’est pas étonnant que les travailleurs en aient assez, a indiqué Jerry Dias, président national d’Unifor. Rio Tinto a du pain sur la planche pour parvenir à une entente équitable sans interruption de travail à la fonderie.
13 juillet 2017 Campbell River—Unifor a conclu une entente de principe avec Nyrstar à sa mine à minerai de Campbell River. « C’est une bonne nouvelle pour les travailleurs et la collectivité qui ont été touchés par des fermetures imprévisibles, a déclaré Jerry Dias, président national d'Unifor. Nos membres souhaitent que la mine redevienne pleinement opérationnelle. » Une série de facteurs a incité la mine à ralentir ses activités il y a près de deux ans, jusqu'à une fermeture complète en avril 2017.
Toronto—Unifor réagit à la crise des feux de forêt qui sévit en C.-B. en faisant un don de 100 000 dollars à la Croix rouge canadienne et encourage ses sections locales ainsi que ses membres à donner également.
« Les membres d’Unifor ont suivi de très près les effets dévastateurs causés par les feux, et nous nous sentons interpelés d’agir, a déclaré Jerry Dias, président national d'Unifor. Nous encourageons les membres d’Unifor et tous les Canadiens à faire un don à la Croix rouge pour aider les familles affectées à se rétablir et à rebâtir. »
Vancouver— La Cour suprême de la Colombie-Britannique a maintenu le plancher salarial prévu à la Container Trucking Act après que dix entreprises de camionnage aient poursuivi le gouvernement fédéral afin d'éviter de verser un salaire rétroactif et de maintenir les salaires de l’industrie à un bas niveau.
le 4 juillet. 2017 Winnipeg - Unifor est fier de participer à un Partenariat pour défendre les services publics, la coalition d'organisations de travailleurs au Manitoba qui conteste la législation antisyndicale de la province. « Les travailleurs occupant des emplois de qualité sont les premiers que les gouvernements de droite blâment pour les problèmes fiscaux qu'ils ont eux-mêmes créés, affirme Jerry Dias, président national d'Unifor.
Le 22 juin 2017 Victoria—En dépit de promesses attrayantes, le discours du Trône en C.-B. est une tentative désespérée de s’accrocher au pouvoir, selon Unifor. « Les Britano-Colombiens n’ont aucune raison de faire confiance au gouvernement de Christy Clark, a déclaré Joie Warnock, directrice de la région de l'Ouest d'Unifor. Le discours du Trône montre bien que la première ministre Clark va dire n’importe quoi, à n’importe quel prix, pour rester au pouvoir.
20 juin 2017 Montréal- Pour le syndicat Unifor qui représente les membres de la section locale 1209 en grève depuis plus de deux ans, cette annonce d’expansion de la compagnie Delastek au Mexique démontre une fois de plus que cet employeur n’a jamais eu l’intention de négocier de bonne foi avec ses travailleurs. « Et si l’intention finale est de déménager la production au Mexique, cela illustre encore plus que l’on ne recherche qu’à produire au rabais en coupant dans les coûts de main-d’œuvre.
Le 19 juin 2017 Toronto—Des travailleurs, des alliés communautaires et des employeurs tiennent des manifestations dans cinq villes de trois provinces pour réclamer un nouvel accord sur le bois d’œuvre entre le Canada et les États-Unis afin de protéger les emplois de qualité. « Des dizaines de milliers d’emplois et l’avenir de douzaines de communautés dépendent du commerce équitable du bois d’œuvre, a déclaré Scott Doherty, adjoint exécutif au président national d’Unifor.
Le 19 juin 2017 Vancouver—Plusieurs hôtels du centre-ville de Vancouver et de Victoria sont en négociation avec Unifor cet été alors que les travailleurs de l’hôtellerie souhaitent partager le succès économique de cette industrie. « Unifor défend les droits des travailleurs du secteur de l’hôtellerie, a affirmé Jerry Dias, président national d'Unifor. Nous voulons négocier des salaires équitables et de saines conditions de travail dans les hôtels de Vancouver et de Victoria.
Le 16 juin 2017 Toronto – Unifor, qui représente 12 000 journalistes et travailleurs du secteur des médias, s’est joint à Médias d’Info Canada aujourd’hui afin de réclamer un fonds fédéral pour les médias canadiens. « Le journalisme canadien est essentiel à notre démocratie, soutient Jerry Dias, président national d’Unifor. La proposition de bonifier le Fonds du Canada pour les périodiques ramènera les journalistes sur le terrain à un moment où les recettes publicitaires qui payaient leurs salaires sont dérobées par Google et Facebook. » M.
16 juin 2017 Toronto, ON – La société hôte des Jeux autochtones de l’Amérique du Nord 2017 de Toronto (JAAN) a annoncé Unifor en tant que partenaire présentateur pour les Jeux multisports qui se dérouleront dans la ville de Toronto et dans la région du Grand Toronto cet été, du 16 au 23 juillet.
Le 15 juin 2017 Unifor accueille favorablement le rapport du Comité du Patrimoine sur les médias canadiens et les nouvelles locales. « Le Comité du Patrimoine a mené une étude pendant 15 mois sur les médias canadiens et a recommandé des solutions dignes du 21e siècle pour régler des problèmes du 21e siècle, a déclaré Jerry Dias, président national d'Unifor. L'industrie des médias canadiens est en crise parce que Facebook et Google dévorent les recettes publicitaires canadiennes sur lesquelles le journalisme dépend.
Le 12 juin 2017 Toronto – L’annonce faite aujourd’hui par les ministres fédéral, provinciaux et territoriaux responsables de l'éducation à la petite enfance au sujet d’une entente en matière de garde d’enfant, attendue depuis longtemps, répond très peu aux besoins des Canadiens. « Les enfants perdent des opportunités d’éducation préscolaire et de développement, et notre société passe à côté de compétences en matière de main-d’œuvre, notamment celles des femmes qui n'ont pas les moyens d'entrer ou de revenir sur le marché du travail, a déclaré Jerry Dias, président national d'Unifor.
Toronto - Unifor demande aux gouvernements fédéral et provinciaux de mettre fin à la pratique des cliniques qui imposent des frais d’utilisation pour des services de santé nécessaires, comme l’a constaté un nouveau rapport fracassant de la Coalition canadienne de la santé.
Jeudi 1er juin 2017 Prince George—La négociation par contrat type dans le secteur des pâtes et papiers dans l’Ouest du Canada a abouti à une entente de principe de quatre ans signée par Unifor, les Public and Private Workers of Canada (PPWC) et la société Canfor Pulp. « L’entente de principe signée aujourd’hui reflète les contributions importantes de nos membres dans les lieux de travail du secteur des pâtes et papiers de l’Ouest », a déclaré Joie Warnock, directrice de la région de l’Ouest d’Unifor.
Le lundi 29 mai 2017 Victoria—La coalition annoncée par le chef du NPD en C.-B., John Horgan, et le chef du Parti vert de la C.-B., Andrew Weaver, reflète la volonté des électeurs de la province et peut initier des changements positifs, selon Unifor. « C'est un jour historique pour lequel nos membres ont travaillé très fort, a déclaré Jerry Dias, président national d'Unifor. Les libéraux de la C.-B. ont gouverné pour répondre aux intérêts de leurs riches donateurs. Un nouveau gouvernement au service des parents travailleurs était nécessaire depuis longtemps en Colombie-Britannique.
Le jeudi 25 mai 2017 Edmonton — Les membres de la section locale 21 A d’Unifor à Strathcona ont voté en faveur de la ratification d’une nouvelle convention collective de trois ans avec L’Impériale. « La ronde de négociations a été difficile, mais notre comité de négociation a fini par conclure une entente dont il peut être fier », a indiqué Jerry Dias, président national d’Unifor.
Edmonton—Le projet de loi 17 constitue une approche équilibrée en vue de moderniser le code du travail archaïque de l’Alberta, selon le plus grand syndicat du secteur privé au Canada.
« Il est bon pour l'économie que les travailleurs disposent d'un solide système de droits », a déclaré Joie Warnock, directrice de la région de l’Ouest d’Unifor.
Le mardi 16 mai 2017 Nanticoke—Le comité de négociation d'Unifor représentant les travailleurs à l'usine d'Imperial Oil à Nanticoke a conclu une entente de principe avec l’employeur. « Je suis très fier de l’expertise de l’équipe de négociation qui a réussi à nous obtenir une entente équitable correspondant au contrat type qu’Unifor a établi dans l’industrie, a déclaré Dan Valente, représentant national d’Unifor. Les négociations n’ont pas été faciles, mais nous avons atteint nos principaux objectifs.
Le mercredi 10 mai 2017 Vancouver – L’élection d’un gouvernement libéral minoritaire en Colombie-Britannique signifie que les mesures législatives de grande importance requerront des discussions, des débats et de la coopération entre les élus au cours de la prochaine session législative. « Malgré les résultats obtenus hier par notre archaïque système uninominal majoritaire à un tour, il est clair que la majorité des Britanno-Colombiens veut du changement, a déclaré Joie Warnock, directrice de la région de l’Ouest d’Unifor.
Le lundi 1er mai 2017 Vancouver — Après des mois de négociations, Unifor et Loomis Express ont signé un accord de principe de quatre ans tard dimanche soir. « Le comité de négociation a conclu une entente qui permet aux travailleurs de Loomis Express de réaliser des gains considérables, a indiqué Todd Romanow, représentant national d’Unifor. Je suis très fier de ce que le comité a réussi à accomplir. » Les membres d’Unifor chez Loomis Express négociaient depuis janvier 2017.
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