WINNIPEG—Le syndicat représentant les employés d’un des plus grands fabricants d’autobus urbains lourds au Canada a conclu une entente de principe avec l’employeur, New Flyer Industries.
« Je félicite le comité de négociation d’avoir maintenu une position ferme sur le régime de retraite à prestations déterminées, a affirmé Jerry Dias, président national d'Unifor. Ces membres d’Unifor ont gagné leur régime de retraite à prestations déterminées qui méritait d’être protégé. »
HALIFAX – Refuser d’accorder un congé payé en cas de violence familiale constitue un obstacle majeur pour les femmes en Nouvelle-Écosse qui doivent fuir des maisons où la violence sévit, affirme Unifor.
TORONTO – Les chauffeurs d’autobus scolaires de First Student Canada et de Parkview Transit, membres des sections locales 4268 et 1285 d’Unifor, ont voté pour l’adoption de nouvelles conventions collectives.
« Unifor a travaillé d’arrache-pied en vue d’obtenir des gains importants pour ces deux contrats dans le cadre des efforts continus du syndicat d’améliorer les conditions de travail des chauffeurs d’autobus scolaire du secteur du transport scolaire en Ontario », a déclaré Jerry Dias, président national d’Unifor.
TORONTO- Les investissements du budget de l’Ontario dans les services publics démontrent un élan continu vers la justice sociale et l’efficacité du militantisme politique.
Le 28 mars 2018 OTTAWA – Le président national d’Unifor, Jerry Dias, animera une table ronde sur la perspective des travailleuses et travailleurs pour l’ALENA, avec la présence de dirigeants syndicaux mexicains et canadiens, le négociateur en chef du Canada pour l’ALENA, Steve Verheul, et des membres de groupes de la société civile du Canada. « Il est essentiel en ce moment que les voix des travailleuses et travailleurs soient entendues sur le véritable impact de l’ALENA dans les deux pays, a déclaré Jerry Dias.
TORONTO- La directrice de la région de l’Ontario d’Unifor, Naureen Rizvi, sera disponible pour commenter le dépôt du budget provincial 2018 de l’Ontario.
« Le fait que les libéraux aient annoncé des services de garde publics gratuits pour les enfants d’âge préscolaire montre que la pression exercée par les travailleuses et travailleurs sur ce gouvernement se fait sentir », a déclaré Jerry Dias, président national d'Unifor.
Le 27 mars 2018
TORONTO – Trois des plus grands syndicats du Canada ont annoncé aujourd’hui la création d'une alliance qui donne le coup d’envoi à une intense campagne de mobilisation des membres dont l’objectif est de faire pression sur les hôpitaux de l'Ontario pour qu’ils retournent à la table de négociation et traitent leur personnel avec respect.
Le Conseil des syndicats des soins de santé de la Nouvelle-Écosse (Unifor, SFPNE, SCFP et SFPNE) a demandé aujourd’hui que la Commission des relations de travail de la Nouvelle-Écosse règle les problèmes en suspens et finalise un plan sur les services essentiels pour l’IWK. La Commission des relations de travail a 30 jours pour entendre les arguments de l’employeur et du Conseil des syndicats, et en arriver à une conclusion sur les points qui restent à régler.
À la fin du processus, l’IWK aura un plan pour assurer les services essentiels.
Le lundi 26 mars 2018 TORONTO – Le dernier budget du gouvernement libéral de l’Ontario avant les élections provinciales de juin 2018 doit s’attaquer aux problèmes des inégalités et de la crise dans les soins de santé, affirme Unifor.
OTTAWA – Unifor et des dirigeants syndicaux mexicains se réunissent cette semaine pour prévenir les députés des dangers de négocier un ALENA qui ne protège pas les travailleuses et travailleurs des deux pays.
VANCOUVER—Dans un mémoire écrit soumis à l’examen du code des relations de travail en Colombie-Britannique, Unifor recommande de rétablir l’équilibre et l’équité dans les lois régissant la manière dont les travailleuses et travailleurs forment des syndicats.
BOWMANVILLE – Striking school bus drivers will conduct information pickets at two Bowmanville schools on Friday March 23 to provide information and engage directly with parents and students impacted by the work action.
WINNIPEG—Unifor affirme que les démissions massives au conseil d’administration de Manitoba Hydro sont un autre signal que le premier ministre Brian Pallister ne peut pas atteindre des objectifs qui bénéficient à la province.
HALIFAX – Le gouvernement de la Nouvelle-Écosse omet de réinvestir dans les priorités comme les soins de longue durée où les listes d’attente sont longues et la qualité des soins a baissé en raison de compressions précédentes.
« Encore une fois, en omettant d’investir dans ce secteur, le gouvernement de McNeil laisse tomber les personnes âgées de la Nouvelle-Écosse, leurs familles et les fournisseurs de soins de longue durée qui sont débordés », a affirmé Lana Payne, directrice de la région de l’Atlantique.
TORONTO – La section locale 4268 d’Unifor affirme que les chauffeurs d’autobus scolaire de First Student à Bowmanville ont été forcés de déclencher une grève à compter de minuit et une minute le mercredi 21 mars.
Unifor affirme que les démissions massives au conseil d’administration de Manitoba Hydro sont un autre signal que le premier ministre Brian Pallister ne peut pas atteindre des objectifs qui bénéficient à la province.
« Le premier ministre provoque un chaos dans la gestion des services publics et les sociétés de la Couronne, a affirmé Jerry Dias, président national d'Unifor. Les travailleuses et travailleurs de première ligne du secteur public exécutent un travail remarquable pour les Manitobains, mais nous ne pouvons en dire autant de la performance de Brian Pallister. »
Accessibilité
Des formats alternatifs ou accessibles des documents fournis peuvent être demandés à l’adresse communications@unifor.org
