Des travailleuses et travailleurs interrompent la journée portes ouvertes des maisons de retraite Chartwell pour exiger des salaires équitables

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Des membres qui travaillent pour les maisons de retraite Chartwell à Orangeville, Ottawa, Thunder Bay et Windsor ont coordonné des actions pour interrompre la journée portes ouvertes de Chartwell la fin de semaine dernière afin d'exiger que cet employeur paie un salaire équitable à ses employés.

« Les résidents potentiels et leurs familles doivent être conscients des salaires honteusement bas versés aux travailleuses et travailleurs des maisons de retraite de Chartwell, a déclaré Katha Fortier, adjointe au président national d’Unifor. Chartwell paie l'ancien premier ministre de l'Ontario Mike Harris 237 000 dollars par année, tout en refusant de verser un salaire de subsistance aux travailleuses et travailleurs de première ligne qui offrent un milieu de vie sécuritaire et agréable aux aînés. »

Les actions organisées pendant la journée portes ouvertes font partie de la campagne « Chartwell, versez des salaires équitables ». La campagne vise à informer les résidents, les familles et les membres de la communauté du refus de Chartwell de payer un salaire équitable aux travailleuses et travailleurs.

« Plusieurs travailleuses et travailleurs des maisons de retraite Chartwell gagnent un salaire minimum ou un peu plus. En fait, dans une maison, le salaire de départ d'un préposé aux services de soutien à la personne est de 14,35 dollars l'heure, de sorte qu'il n'est pas surprenant que le roulement du personnel soit incroyablement élevé », a ajouté Katha Fortier.

La campagne « Chartwell, versez un salaire équitable » comprend également des panneaux publicitaires dans toutes les maisons de retraite de Chartwell, une pétition demandant au PDG de Chartwell, Brent Binions, et au président du conseil d'administration, Mike Harris, de verser aux travailleuses et travailleurs un salaire décent et viable, et la série vidéo « Demandez à Hilda », l'interprétation des vidéos « Demandez à Thérèse » de Chartwell par Unifor.

Unifor compte plus de 26 000 membres dans le secteur des soins de santé. Pour obtenir de plus amples renseignements sur la campagne, visitez le site www.unifor.org/versezsalaireequitablechartwell.