Honorable David Eby, Premier ministre de la Colombie-Britannique Cabinet du Premier ministre Assemblée législative de la Colombie-Britannique 501 rue Belleville, Victoria, C.-B. V8V 1X4
Objet : Déclarer la violence fondée sur le genre comme étant une épidémie en Colombie-Britannique
Le 25 novembre marque le début de 16 jours de militantisme contre la violence fondée sur le genre, qui se termineront le 6 décembre, la Journée internationale de commémoration et d’action contre la violence faite aux femmes. En tant que syndicat, nous nous sommes engagés à mettre fin à cette violence sexiste depuis le massacre qui a coûté la vie à 14 femmes à l’École Polytechnique de Montréal simplement parce qu’elles étaient des femmes.
À une semaine du vote des Néo-Écossaisses et des Néo-Écossais pour élire la députation provinciale, les membres d’Unifor appellent leurs consœurs et confrères à se rendre aux urnes et se portent bénévoles auprès des députées et députés sortants ainsi que des autres candidates et candidats qui défendent des programmes et des politiques qui bénéficieront directement aux travailleuses et aux travailleurs.
Unifor exprime sa solidarité avec le Syndicat des travailleuses et travailleurs des postes (STTP), qui a entrepris une action de grève à Postes Canada, dans le but ultime de fournir à des dizaines de milliers de travailleuses et travailleurs des emplois de qualité, de bons avantages sociaux et des conditions de travail plus sécuritaires.
Les 55 000 membres du STTP ont cessé de livrer le courrier parce qu’ils n’ont pas réussi à conclure une entente équitable avec la société d’État avant la date limite du 22 novembre 2024.
Ottawa – Unifor a conclu une entente de principe avec Bell Canada dans le cadre des négociations concernant l’unité des techniciennes et techniciens de Bell réparties au Québec et en Ontario.
Le 19 novembre, à l’occasion de la Journée mondiale des toilettes, Unifor est solidaire du mouvement mondial qui cherche à faire en sorte que les employeurs et les gouvernements fournissent à toutes et à tous un accès à des toilettes sûres et inclusives, en particulier les femmes et les membres 2ELGBTQI+.
MONTRÉAL – Les membres du Conseil 4000 et de la section locale 100 d’Unifor qui travaillent à la Compagnie des chemins de fer nationaux du Canada (CN Rail) organiseront des votes de grève dans leurs milieux de travail partout au Canada à compter du 18 novembre.
La Journée du souvenir trans, célébrée le 20 novembre, est une occasion solennelle de se souvenir et d’honorer les personnes qui ont tragiquement perdu la vie en raison de l’ignorance et de la haine dirigée contre elles uniquement à cause de leur identité transgenre ou non conformiste.
Le 13 novembre, des membres de la section locale 1075 d’Unifor ont participé à une cérémonie de levée du drapeau aux côtés de la Première nation de Fort William à l’usine Alstom de Thunder Bay, soulignant ainsi l’engagement du syndicat à renforcer les liens avec les communautés autochtones.
Les travailleuses et travailleurs du CN tiendront un vote de grève
Chers membres,
Les membres du Conseil 4000 et de la section locale 100 d’Unifor au Canadien National (CN) tiendront un vote de grève dans les milieux de travail de l’ensemble du Canada à compter du 18 novembre.
Les membres d’Unifor de partout au pays se souviendront de l’ancien premier ministre de la Colombie-Britannique, John Horgan, comme d’un champion pour les travailleuses et les travailleurs. Il laisse en héritage une province dont les services publics sont parmi les plus sains et les droits des travailleuses et travailleurs, parmi les plus forts au Canada.
KANATA, ONT.— Unifor a appris que la Commission canadienne de sûreté nucléaire (CCSN) a finalement donné un ordre à Best Theratronics, confirmant que l’entreprise ne respecte pas la condition de son permis exigeant une garantie financière pour le déclassement.
L’imposition d’un arbitrage exécutoire pour mettre fin de façon abrupte au lock-out dans les ports de la Colombie-Britannique et du Québec est un coup dur porté aux droits des travailleuses et travailleurs du Canada et cette décision ne fera qu’encourager les employeurs, des associations composées d’entreprises multinationales de partout dans le monde qui exploitent des milliers de ports à l’échelle internationale, à adopter la ligne dure.
Il est important de garder à l’esprit que c’était la décision de l’employeur de décréter un lock-out dans les ports.
La présidente nationale Lana Payne a livré un message de solidarité envers les membres du secteur des soins de longue durée en Ontario et en Nouvelle-Écosse alors qu’ils se préparent en vue d’une négociation cruciale
Cette année, la Conférence des jeunes travailleuses et travailleurs d’Unifor, qui s’est déroulée du 8 au 10 novembre 2024 sur le thème « Des racines profondes, une forte croissance », a mis l’accent sur les obstacles à surmonter ainsi que les responsabilités et les espoirs des jeunes travailleuses et travailleurs qui conduiront le syndicat vers l’avenir. Nous avons profité de cet événement pour transmettre le message qu’avec le soutien du syndicat, la prochaine génération de travailleuses et de travailleurs peut se transformer en une force imparable.
WINDSOR— Les négociations entre la section locale 2458 d’Unifor et Clear Medical Imaging ont brusquement pris fin aujourd’hui lorsque l’employeur a quitté la table.
WINNIPEG—Unifor célèbre l’adoption par le gouvernement du Manitoba d’une loi anti-briseurs de grève et de syndicalisation attendue depuis longtemps, une étape important dans le renforcement des droits des travailleuses et des travailleurs dans tous les secteurs de l’économie.
Toronto – Les membres d’Unifor à Food Basics ont ratifié une nouvelle convention collective de cinq ans qui prévoit d’importantes augmentations salariales, des améliorations au niveau des régimes de retraite et des avantages sociaux, ainsi qu’une meilleure protection des emplois contre l’automatisation.
VANCOUVER—Unifor continue sur sa lancée de recrutement à Walmart à la suite de l’accréditation accordée par le Conseil canadien des relations industrielles à environ 95 chauffeuses et chauffeurs de Walmart à Surrey (C.-B.) plus tôt aujourd’hui.
MONCTON – Unifor se réjouit : quelques jours après avoir formé son gouvernement, la première ministre Holt a annulé les politiques qui limitaient, au Nouveau-Brunswick, l’avortement chirurgical au milieu hospitalier.
Les membres d’Unifor ont suivi de près les élections de 2024 aux États-Unis. Le Canada et les États‑Unis dépendent l’un de l’autre sur le plan économique. Par conséquent, tout changement dans la politique et l’économie des États-Unis a des conséquences sur l’emploi, les communautés, les secteurs économiques et le commerce au Canada.
Deux membres des Forces armées royales canadiennes ont reçu l’Étoile du courage pour leur sauvetage héroïque de membres de la section locale 1944 d’Unifor à bord du bateau de pêche Atlantic Destiny, qui a pris feu et a coulé au large des côtes de la Nouvelle-Écosse en mars 2021.
TORONTO – Le syndicat représentant les travailleuses et travailleurs à Bell remet en question la décision de Bell Canada Enterprises Inc. (BCE) d’acquérir l’entreprise américaine Ziply Fiber après une année de coupures dévastatrices au Canada.
Le 20 octobre 2024, les travailleuses et travailleurs à Sollio Agriculture, une provenderie située à New Minas, en Nouvelle-Écosse, ont ratifié à l’unanimité une nouvelle convention collective de quatre ans.
« Félicitations au comité de négociation d’avoir négocié une entente équitable pour les membres, a déclaré Lana Payne, présidente nationale d’Unifor. Il est évident que le comité a consacré beaucoup d’efforts à la négociation de cette entente. »
C’est avec une profonde tristesse qu’Unifor annonce le décès de l’honorable Murray Sinclair.
En tant que commissaire en chef de la Commission de vérité et réconciliation du Canada, il a joué un rôle déterminant en faisant la lumière sur les horreurs du système des pensionnats, en amplifiant les voix des survivantes et survivants, et en ouvrant la voie à la guérison et à la réconciliation.
Chaque travailleuse et travailleur est exposé à un certain niveau de risque ou de danger dans l’exercice de ses fonctions. Les dirigeantes et dirigeants d’Unifor, le personnel et les conférencières et conférenciers invités issus de divers domaines d’expertise ont fait part de leurs expériences en matière d’intervention et de prévention de ces risques à près de 150 membres d’Unifor lors de la Conférence sur la santé, la sécurité et l’environnement qui s’est tenue cette fin de semaine sur le thème « Retour aux bases et la suite »..
Le Conseil national des métiers spécialisés d’Unifor a concentré ses discussions sur le maintien d’une main-d’œuvre forte dans les métiers spécialisés en abordant les questions de l’augmentation des occasions d’apprentissage, de la formation des femmes dans les métiers, des répercussions de l’automatisation et de la nécessité de protéger les normes contre toute tentative de réduction des qualifications.
TORONTO—Le Conseil du secteur de l’énergie d’Unifor a lancé la campagne « Arrêtons les fuites » dans le cadre de laquelle le syndicat réclame une réglementation exhaustive pour la réduction des émissions de méthane dans le secteur pétrolier et gazier canadien.
Accessibilité
Des formats alternatifs ou accessibles des documents fournis peuvent être demandés à l’adresse communications@unifor.org
