C’est avec une profonde tristesse qu’Unifor annonce le décès de l’honorable Murray Sinclair.
En tant que commissaire en chef de la Commission de vérité et réconciliation du Canada, il a joué un rôle déterminant en faisant la lumière sur les horreurs du système des pensionnats, en amplifiant les voix des survivantes et survivants, et en ouvrant la voie à la guérison et à la réconciliation.
Chaque travailleuse et travailleur est exposé à un certain niveau de risque ou de danger dans l’exercice de ses fonctions. Les dirigeantes et dirigeants d’Unifor, le personnel et les conférencières et conférenciers invités issus de divers domaines d’expertise ont fait part de leurs expériences en matière d’intervention et de prévention de ces risques à près de 150 membres d’Unifor lors de la Conférence sur la santé, la sécurité et l’environnement qui s’est tenue cette fin de semaine sur le thème « Retour aux bases et la suite »..
Le Conseil national des métiers spécialisés d’Unifor a concentré ses discussions sur le maintien d’une main-d’œuvre forte dans les métiers spécialisés en abordant les questions de l’augmentation des occasions d’apprentissage, de la formation des femmes dans les métiers, des répercussions de l’automatisation et de la nécessité de protéger les normes contre toute tentative de réduction des qualifications.
TORONTO—Le Conseil du secteur de l’énergie d’Unifor a lancé la campagne « Arrêtons les fuites » dans le cadre de laquelle le syndicat réclame une réglementation exhaustive pour la réduction des émissions de méthane dans le secteur pétrolier et gazier canadien.
Visionnez les membres d'Unifor à travers la Saskatchewan faire du bénévolat lors de l'élection provinciale pour s'assurer que les intérêts des travailleurs et travailleuses soient entendus dans la campagne.
WINDSOR— La section locale 2458 d’Unifor et Clear Medical Imaging reprendront les négociations le vendredi 8 novembre 2024 après le dépôt par Unifor d’une demande de conciliation afin d’aider les deux parties à en venir à une entente pour une convention collective équitable.
KANATA, ONTARIO — Best Theratronics refuse toujours de négocier alors que la grève à son usine de Kanata, en Ontario sera en cours depuis six mois le 1er novembre prochain. Unifor essaie constamment de régler le conflit, notamment en proposant le recours à un arbitre indépendant, l’employeur refuse de négocier ou de s’engager.
HALIFAX – Les dirigeantes et dirigeants d’Unifor, de la NSGEU et du SCFP affirment que la confiance envers le gouvernement a été abîmée alors que les négociations collectives sont annulées pour la dernière des quatre unités de négociation du secteur des soins de santé en Nouvelle-Écosse.
BELLEVILLE—Les membres de la section locale 1090 d’Unifor ont ratifié une nouvelle convention collective de quatre ans qui contribue à harmoniser les taux de rémunération dans les casinos Shorelines de la région.
« Les membres de la section locale 1090 se sont fixé un objectif et ont négocié habilement pour l’atteindre, a déclaré la présidente nationale d’Unifor, Lana Payne. Ils peuvent être fiers de ce qu’ils ont accompli au cours de cette ronde de négociations. »
Les quelque 190 travailleuses et travailleurs touchés par la fermeture soudaine de l’usine de sièges Adient à Tillsonburg, en Ontario, ont remporté une victoire éclatante : un arbitre a ordonné à l’entreprise, pour avoir dérogé à sa promesse de donner un préavis de six mois en cas de fermeture de l’usine, de verser à chacun d’entre eux 14 semaines de salaire supplémentaire. Les 14 semaines de salaire s’ajoutent aux indemnités de licenciement et de préavis déjà perçues par les salariés.
Unifor est fier de soutenir l’organisation Journalistes canadiens pour la liberté d’expression (CJFE) dans ses efforts pour aider les journalistes persécutés par des régimes répressifs, protéger le public contre la désinformation et défendre les droits et les libertés des médias à l’échelle internationale.
À la tête du plus grand syndicat du secteur privé au Canada, la présidente nationale d’Unifor, Lana Payne, affirme que la défense des droits syndicaux et l’autonomisation des comités de négociation dans l’ensemble du syndicat sont des priorités dans le climat actuel.
Elle a partagé ses perspectives sur l’état actuel des relations syndicales et les principaux enjeux touchant les membres d’Unifor lors de l’événement organisé par le Labour and Employee Relations Network (LERN) à Toronto le 23 octobre 2024.
Les infirmières et infirmiers auxiliaires autorisés (IAA) des sections locales d'Unifor de tout l’Ontario se sont réunis à Kitchener le 24 octobre pour la 66e assemblée générale annuelle (AGA) de WeRPN..
OTTAWA – Unifor exhorte la Compagnie des chemins de fer nationaux du Canada (CN) à accorder la priorité à la gestion adéquate de son infrastructure ferroviaire afin d’assurer l’exploitation sécuritaire et efficace des services de transport de passagers de VIA Rail.
Unifor accueille 53 nouveaux membres de Porter Airlines à l’aéroport international Stanfield de Halifax (YHZ).
« Félicitations à nos nouveaux membres à Porter Airlines. Nous nous réjouissons de vous voir rejoindre plus de 13 000 travailleuses et travailleurs de l’aviation qui font partie d'Unifor, a déclaré Lana Payne, présidente nationale d’Unifor.
TORONTO—Unifor s’est réjouit d’apprendre que la contribution annuelle de 100 millions de dollars de Google aux entreprises de presse canadiennes sera distribuée, après que le Conseil de la radiodiffusion et des télécommunications canadiennes (CRTC) eut annoncé lundi qu’il accordait à Google une exemption de cinq ans à la Loi sur les nouvelles en ligne.
Parfois, pour que de grandes idées puissent germer, il suffit de planter une graine.
Cette année, la Conférence des travailleuses et travailleurs noirs, autochtones et de couleur (TTNAC) s’est déroulée sous le thème « Unies et unis pour la guérison, la paix et la solidarité ». Les déléguées et délégués ont été invités à partager des idées novatrices sur les stratégies communautaires en vue de faire tomber les barrières.
VANCOUVER—Unifor souhaite féliciter le premier ministre David Eby et le caucus néo-démocrate de la Colombie-Britannique pour leur réélection, et salue leur engagement à faire progresser les droits des travailleuses et des travailleurs, à renforcer les services publics et à bâtir une économie équitable.
REGINA — Les membres d’Unifor ont travaillé fort pour obtenir un résultat différent à cette récente élection, mais le plus grand syndicat du secteur privé se consacrera maintenant à la protection des droits des travailleuses et travailleurs et à la défense des services publics, sous un gouvernement conservateur réélu en Saskatchewan.
La section locale 100 et le Conseil 4000 d’Unifor ont officiellement entamé les négociations avec VIA Rail, se concentrant sur les enjeux clés qui touchent plus de 2 500 membres dans l’ensemble du Canada.
ST. JOHN’S - Jennifer Murray, directrice de la région de l’Atlantique d’Unifor, Doretta Strickland, membre du comité sur la condition féminine du Conseil régional de l’Atlantique, et Adele Jackman, trésorière du Conseil régional de l’Atlantique, ont rencontré Pam Parsons, ministre responsable des Femmes et Égalité des genres, et Bernard Davis, ministre de la Justice et de la Sécurité publique, pour souligner l’importance de déclarer que la violence entre partenaires intimes (VPI) est épidémique à Terre-Neuve-et-Labrador.
Unifor dépose une demande de conciliation dans le cadre de ses négociations avec le CPKC
La section locale 101R d’Unifor a déposé une demande de conciliation alors que le CPKC refuse d’offrir des solutions afin de régler les enjeux principaux qui touchent plus de 1 200 membres.
CALGARY – Unifor a déposé une demande de conciliation dans le cadre de ses négociations avec CPKC après que les discussions aient atteint une impasse sur des enjeux majeurs touchant des milliers de travailleuses et travailleurs.
MONTRÉAL – Le Conseil 4000 et la section locale 100 d’Unifor, qui représentent plus de 2 500 travailleuses et travailleurs de VIA Rail, ont entamé des négociations portant sur les principaux enjeux qui touchent la main-d’œuvre et nuisent à la création d’un environnement de travail respectueux et sain.
Unifor continue de soutenir ses membres travailleuses et travailleurs des médias et journalistes en soulignant le 2 novembre comme la Journée internationale de la fin de l’impunité pour les crimes commis contre les journalistes.
WINDSOR – Les membres de la section locale 2458 d’Unifor à Clear Medical Imaging ont entamé un mouvement de grève après que les négociations avec l’employeur n’aient pas permis de conclure une convention collective équitable.
Unifor s’est fait entendre lors du congrès mondial de la Fédération internationale des ouvriers du transport (FIOT), laquelle représentait des travailleuses et travailleurs du transport de tout le Canada lors de cette rencontre syndicale internationale.
Les chauffeurs de taxi d’Ottawa peuvent à nouveau faire une pause - et aller aux toilettes.
Dans le prolongement d’une lettre envoyée par Unifor, le syndicat a récemment rencontré le Centre Shaw (récemment renommé le Centre Rogers Ottawa) pour demander au centre de congrès de permettre aux chauffeurs de taxi d’utiliser ses toilettes.
Accessibilité
Des formats alternatifs ou accessibles des documents fournis peuvent être demandés à l’adresse communications@unifor.org
